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gou tong guan li de zhong yao shou duan
Author(s): 
Pages: 13-14
Year: Issue:  15
Journal: Finance and Accounting Monthly

Keyword:  沟通手段信息传递反应效果外部沟通媒介关系沟通系统生存发展环境新闻媒介参与管理外部公众;
Abstract: <正> 沟通,即企业信息的交流与传递。它是管理者们为实现企业的目标,将某一信息传递给客体或对象,以取得客体作出反应效果的过程,正是由于沟通所具有的这一独特功能与作用,而日益被当作企业促进变革,实现有效管理的重要手段。 一、运用沟通手段来实现更加有效的领导,形成企业凝聚力和向心力 企业管理者一般是通过施加影响力来实现其有效领导的,这种影响力往往来自两个方面:一是建立在权威的基础上,对职工进行监督与控制;二是建立在共识上,通过沟通使上下级之间相互理解和信任,
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